«

»

Май 18

Тренинговый центр

Основной задачей тренинг-центра является организация внутренних тренингов для сотрудников компании. В качестве целевой аудитории тренингов рассматриваются молодые сотрудники компании, а также специалисты, желающие пройти переподготовку для работы над новыми проектами.
Более двадцати предлагаемых тренингов разбиты на следующие направления: мобильная разработка, .NET Framework, Java, Front-End, базы данных, тестирование программного обеспечения, управление программными проектами, бизнес-анализ. В основном, тематика тренингов диктуется производственной необходимостью. Однако в тренинг-центре проводится аналитическая работа по отслеживанию новых тенденций в IT-технологиях и анализу перспектив рынка программного обеспечения. Результатом является ежегодное внедрение двух-трёх новых тренингов, а также актуализация существующих тренингов.
Тренинговый центр проводит два вида тренингов:
При практическом тренинге обучаемому назначается персональный тренер из наиболее опытных сотрудников компании. После согласования индивидуальной учебной программы, обучаемый приступает к выполнению заданий, условия которых приближены к реальным проектам компании. Персональный тренер контролирует процесс и качество выполнения заданий. Заканчивается практический тренинг стажировкой на внутренних проектах компании. Продолжительность практического тренинга: 1-2 месяца. При необходимости, практический тренинг может быть организован для сотрудника без отрыва от основного производства.
Теоретический тренинг – это систематизированное изложение материала по определённой технологии или направлению для аудитории из 7-15 слушателей, которое подкрепляется тестами и практическими заданиями для самоконтроля. Теоретический тренинг длится от одного до трёх месяцев.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>